Увеличение пенсионного возраста в России
Наверное, самой обсуждаемой сенсацией последних дней стала новость о том, что в нашей стране принят закон о реформировании пенсионной системы. Вышедший закон поверг в шок практически все трудоспособное население страны, поскольку нововведения породили массу вопросов. Попытаемся разобраться в проблеме и выяснить все о повышении пенсионного возраста в России.
Содержание
Основные положения принятого законопроекта
Самые свежие новости на сегодня пестрят сообщениями о том, что отныне мало кому удастся дожить до момента, когда на законных основаниях можно будет получить пенсионное удостоверение. Связано это с тем, что, согласно принятому законопроекту, на протяжении временного промежутка с 2019 до 2024 года будет производиться постепенное увеличение возрастного ценза для оформления пенсии.
Как будет происходить повышение пенсионного возраста? Начиная с января следующего года, правом оформления пенсионных выплат смогут воспользоваться 56-летние женщины и 61-годичные мужчины. Впоследствии каждый этап будет длиться два года, в течение которых в ПФР будут ожидать граждан соответствующих годов рождения. Отвечая на вопрос, с какого года будет повышение пенсионного возраста, можно сказать, что старт принятых преобразований начнется с 2019 года.
В любом отделении Управления ПФР России можно узнать последние новости. Когда ждать повышения возрастного ценза, сотрудники расскажут подробно и проконсультируют по все интересующим вопросам. Надо отметить, что статья о повышении пенсионного возраста в ближайшее время одобряется большинством специалистов в области финансов и экономики в РФ, поскольку ее конечной целью является индексация пенсионных выплат.
Наступление пенсионного возраста
Согласно действующему законодательству, россияне получают статус пенсионера при наступлении определенного возраста. Ранее эта величина устанавливалась на отметке 55 и 60 лет для женщин и мужчин соответственно. Как будет проходить для граждан введение изменений по принятому постановлению? Возмещение выручки, возможность получения которой была потеряна вследствие наступления определенного возраста, будет положено получать с 63 и 65 лет для граждан разных полов.
Трудовой кодекс РФ предусматривает государственное содержание пожилых людей, являющихся гражданами Российской Федерации и/или трудящихся в сложных условиях, что дает им право на зачисление трудового стажа на льготных основаниях. Вопрос, с какого года начнется изменение принятых норм, интересует представителей всех перечисленных категорий. Возрастание ценза на правомочный выход на заслуженный отдых касается их всех.
Однако, переживать о том, будет ли повышение пенсионного возраста в 2018 году, не стоит. Плановое реформирование в текущем году не затронет уже получающих пенсионные выплаты граждан или тех, кто должен оформить их получение до 31 декабря 2018 года.
Кто имеет право оформить пенсию
Социальное обеспечение пенсионеров осуществляется за счет страховых взносов в ПФР, выплачиваемых работодателем в течение периода трудоустройства гражданина. Их величина зависит от размера трудового оклада. По достижению определенного возраста ПФР высчитывает коэффициент начисления пенсии, учитывая накопленный трудовой стаж.
Преобразования пенсионной системы установили, кому грозит более поздний выход на государственное попечение. Отныне те, кто по возрасту не успевает оформить пенсионное удостоверение до конца года, будут покидать основное место работы на законных основаниях позже на установленный реформой срок.
Женщины смогут получить статус пенсионера в 63 года, мужчины – в 65 лет. Условия предыдущей трудовой деятельность могут способствовать сократить эти показатели на 5-10 лет. Это касается работников социальной сферы, военнослужащих и трудящихся в сложных климатических условиях. Когда в России ожидается изменения для выхода на пенсию для нетрудоспособных граждан? Это произойдет наравне со всеми: с начала 2019 года. Возрастной лимит будет увеличен соответственно остальным категориям населения.
Мнения специалистов
Разбираясь в вопросе, когда планируется повышение пенсионного возраста женщинам и мужчинам, стоит отметить, что пока еще нет точной информации, вышел ли закон окончательно. Все вышеперечисленные нюансы пока являются законопроектом, несмотря на то, что средства массовой информации усиленно муссируют новость как уже свершившийся факт.
Мнения специалистов в сфере экономики и трудового законодательства также расходятся. Подавляющее большинство выступают за применение подобных мер, поскольку с каждым годом количество граждан пожилого возраста растет, а средств в бюджете на их содержание становится все меньше. И увеличивать прирост бюджета доступно только за счет инфляции.
Правительство о повышении возраста выхода на пенсию также отзывается положительно, поскольку благодаря этому удастся изыскать денежные резервы для индексации величины социальных выплат. Их прогнозы сводятся к тому, что минимальный коэффициент начисления пенсии, который на данный момент составляет 13,8 балла, удастся повышать на 2,4 балла каждый год.
Противники реформы заявляют о возможном ухудшении социальной ситуации в стране, поскольку, достигая определенного возраста, граждане рассчитывают на поддержку со стороны государства или близких членов семьи. Это связано с тем, что найти работу или конкурировать на старой с более молодыми соискателями им становится все труднее. Таким образом, возможно появление большого количества пожилых людей, не имеющих средств к существованию.
Актуальность проведения реформы будет утеряна в случае прироста населения в стране или улучшения экономической ситуации. Тем не менее, вероятнее всего все озвученные преобразования пенсионной системы все-таки вступят в законную силу.
Пенсионная реформа в Российской Федерации запланирована на следующий год, когда начнется переходный период к увеличению пенсионного возраста. Изменения в трудовом законодательстве позволят сравняться с европейскими нормами и увеличить размеры государственных социальных выплат.
